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Animer son équipe – Fonctions avancées

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Public

Personnel d’encadrement de première ligne (agents de maîtrise ou équivalent) en situation de management depuis 6 mois au moins.

Pré-requis

Il est conseillé d’avoir suivi au préalable la formation Animer son équipe – fonctions de base.

Durée

4 jours (28 heures)

Tarif

Nos tarifs varient de 100 € à 1 200 € HT (Nous consulter pour un devis)

Validation

Attestation de fin de stage.

Modalités pédagogiques

La formation alterne apports méthodologiques, travaux individuels, en groupe, études de cas et simulations de situation. Les participants réalisent des actions d’applications sur le terrain lors des inter-sessions.

Formation qualifiante

Non

Éligible au CPF

Non

Lieu(x)

Nous consulter

Objectifs

À l’issue de la formation, les participants seront capables d’accroître l’efficacité de leur équipe en :

  • progressant dans leur propre potentiel et comportement
  • mettant en œuvre des actions structurées de développement de l’autonomie, des compétences et des résultats de l’équipe.

Programme

Améliorer son positionnement dans l’équipe

Connaître ses potentiels d’animateur coordinateur : points forts et points de progrès

Définir les actions et comportements à mettre en œuvre pour progresser.

Savoir adapter son style de management en fonction des membres de l’équipe.

 

Optimiser ses relations et gérer les tensions

 Gérer les situations de management interindividuelles :

  • apporter son aide
  • négocier
  • confier une mission
  • recadrer
  • apprécier les résultats

 

Manager et développer les compétences de l’équipe

 Accueillir et intégrer les nouveaux embauchés.

Elaborer un tableau de polyvalence.

Construire un parcours de formation et une séance d’instruction au poste.

 

Gérer les séquences de travail en groupe

 Connaître les principes de fonctionnement des groupes.

Utiliser les techniques de créativité et de gestion des relations.

Savoir préparer, conduire et animer les groupes d’amélioration et les réunions d’équipe.

Référence
MCMA040

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